企业年金提取的方式包括两种：一种是在企业停缴后5年内，在单位账户中提取企业年金总额；另一种是到达法定退休年龄退休后，可以选择一次性领取或按月领取企业年金。

企业年金的提取是大家最关心的问题。企业年金作为一种国家保障退休方式，有着许多的优点，因此越来越多的人选择在工作期间加入企业年金计划，以此来保障他们的退休生活。但是，许多人对企业年金的提取方式不太了解，这就引起了社会的关注。那么，企业年金的提取方式是怎样的呢？

我们来看看在企业停缴之后5年内企业年金的提取方式。在这种情况下，参与企业年金计划的人员，可以选择在企业停缴之后5年内，申请从单位账户中提取企业年金总额。这种方式需要参加企业年金计划的人员，在企业停缴之后5年内，前往社保局或者企业年金管理机构领取企业年金。

到达法定退休年龄退休后，可以选择一次性领取或按月领取企业年金。这是更为普遍的一种提取方式。当参加企业年金计划的人员到达法定退休年龄时，可以选择一次性领取或者按月领取企业年金。按月领取企业年金的方式本质上属于养老金*，它会向退休人员每月发放一定金额的养老金。而一次性领取企业年金的方式则更加灵活，适用于需要一笔资金解决燃眉之急的情况。

企业年金的提取方式与养老金类似，但具有更高的灵活性。对于参加企业年金计划的人员来说，了解这些提取方式，可以更好地为自己退休后的生活提供保障。加入企业年金计划之前，需要了解这些细节，才能更好地规划自己的个人财务。